┏┏┏┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏┏┏ ケアタウンメルマガ∞元気いっぱい ┏┏ 第４４３号 ┏ 2015/10/29（Thu) ┃ https://caretown.com/ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼今週の目次▼ [1] ムロさんの懸念　「ギャンブルデイサービス？の行方」 [2] 最新業界ニュース [3] 今週の「３つのチャレンジ」 [4] 全国の研修会場の声 [5] 東京スクールのご案内 [6] 今週のおしらせ [7] 編集後記 ↓↓↓　東京スクールのお知らせ　↓↓↓ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 11月22日（日）10:30～17:00（残席７） 新ケアマネジメントの仕事術シリーズ(6) 「ケアチームで盛り上げるサービス担当者会議 ～「新規・更新・引き継ぎ」の準備・進行の勘所～」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■┓━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┗■ ムロさんの懸念 ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ===「ギャンブルデイサービス？の行方」=== 3週間前は川崎のホームの転落事故が連日報道され、今週は「ギャンブ ル？デイサービス」がとかく話題になっています。その理由は、兵庫県が、 10月13日付けで「麻雀、パチンコなどの遊技サービスを過剰に提供するデ イサービス、特養ホームなどのを規制する改正条例」を施行したからです。 この手の都道府県条例は全国初。その1ヵ月前、神戸市でも同じ趣旨の条 例が制定されています。ですので、いっきに火がついた感があります。 ネーミングはさまざま。メディアは「アミューズメント型、カジノ型」 と表記していますが、そもそも射幸心をあおるサービスをメインに確信犯？ 的に提供しているのですから「ギャンブルデイサービス」と、いずれは命 名されたり。 その代表格が「ラスベガス○○」の名称でチェーン展開（いやぁ、スゴ イ！）を仕掛ける日本エルダリーケアサービス（東京都）。このデイでは、 疑似通貨「ベガス」を1日2万単位渡し、麻雀、スロット、パチンコ、ルー レットなどを楽しんでもらい、もっとも多くのベガスを獲得した人を表彰 するというシステム。もちろん、ストレッチや個別リハビリなどは40～50 分はありますが、入浴・食事をのぞくと利用時間の5割以上はレクの時間 （疑似賭博ゲーム？）とのこと。 訪問介護なども行っている同社ですが、すでに8カ所が立ち上がり、フラ ンチャイズでなくライセンス・パック（月10～15万円/リース代）でさらに 広げようということです。一見聞こえはいいようですが・・・。 ※ http://www.elderly.jp/lasvegas/ そもそもこのコンセプトは、ユニークで斬新なリハビリを実践する山口 県の夢のみずうみ村が、陶芸やガーデニングなど200種類のプログラムの1 つとして取り上げたもの。埼玉県和光市も介護予防教室のレクとして導入 しています。 いずれも目的は男性高齢者の「引きこもり」対策。男性の参加が1割から 9割に伸びた好例も。しかしあくまで目的はカジノでなく動機づけ。カジノ が目的化し、集客化（例：新台入荷、景品交換可、貯玉ＯＫ）に使われて は介護保険そのものの真価が問われかねないことに・・・。財源だって即 パンクするでしょう。いやいや、そもそもギャンブル依存症を再発・誘引・ 支援？しては元も子もないはずで・・・（※昼間のパチンコ店は男性高齢 者ばかりという実態。いまこのことが問題視されているのです。な、なの に・・・） 思えば宅老所運動のみなさんが地道に進めてきたことを、制度の隙間を 狙ってビジネス化した「お泊りデイ」。登場したときはメディアの注目を 集めました。しかしすぐにさまざまな社会的問題を起こしたことは記憶に 新しいところです。 アミューズメントデイサービスなるものが「やり過ぎ、行き過ぎ、悪ノ リ？」がさらに高じ、結果的に制度の規制対象となれば、そもそものいい 芽（取り組み）さえも摘みかねない事態になることも・・・。 介護保険制度の趣旨を歪ませかねない「カジノ型デイサービス」をどう 考えるか。あらたな懸念の始まりです。 ■┓━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┗■ 最新業界ニュース ―――――――――――――――――――――――――――――――――― １．通所介護の影響減収7割超、お泊り継続4割（あいち在宅事業者懇談会） 名古屋市内の在宅介護サービス事業者で組織するあいち在宅福祉サービ ス事業者懇談会（向井忍・長谷川勝彦共同代表）は、通所介護事業所を対 象に行った2015年度介護報酬改定影響調査の結果をまとめた。全体の8割近 くが「減収」となっており、特に定員18人以下の小規模デイでは改定で新 設された「中重度」「認知症」など各種加算の取得率が低く、経営を維持 するため自費の宿泊サービスに依存せざるを得ない状況もうかがえる結果 となった。 ２．意思決定支援 ガイドラインを策定へ（厚労省） 厚生労働省の社会保障審議会障害者部会（部会長＝駒村康平慶應義塾大 学教授）は20日、障害者総合支援法見直しの論点である「意思決定支援」 のあり方について議論した。同省は、知的障害者や精神障害者が自身の意 思が反映された生活を送るための意思決定支援のガイドライン（ＧＬ）を 作成することを提案。今後同省でまとめる方針だ。 -------------------------------------------------------------------- 最新ニュースは「シルバー新報」の協力により著作権の許可を得て掲載し ています。シルバー新報　ウェブサイト→ http://www.silver-news.com/ -------------------------------------------------------------------- ■┓━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┗■ 今週の「３つのチャレンジ」 ―――――――――――――――――――――――――――――――――― 新潟県老施協第２ブロック 「介護人材の確保・定着・育成～採用から始まる～」 １．評価シートと質問シート ２．強み・弱みの聴き取り ３．面接時の実技観察 （T.Kさん　生活相談員　社会福祉士歴15年） 【ムロさんのコメント】 採用でブレが生じる原因の1つが質問が思いつきで一貫性がないこと。評 価シートがあるのはほぼ3割というのも深刻です。とかく着眼点は強みにい きがちですが、本来は弱みをみること。弱みを語れるのは人としての強さ です。実技観察は重要です。「できる」と言うことと「やれる」ことは別 です。採用してから「こんなはずでは？」とならないためにも実技を観察 することは重要です。 ■┓━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┗■ 全国の研修会場の声 ―――――――――――――――――――――――――――――――――― 石川県長寿社会課「ケアプラン点検の実践的手法」 「ケアプランとは、なんとなく介護サービスの計画書みたいなイメージが ありました。でも支えられる人と支えていく人たちをつなぐ、大切なシー トだと思いました。ケアプラン点検の手法を学ぶことは、コミュニケーショ ン能力を高めることそのものだと感じました。事務職の私でもやれそうと 思えました」 （M.Yさん（男性）市介護保険課職員） 【ムロさんのコメント】 ケアプランはケアの指示書ではありません。それぞれのケアの情報共有 シートであり、利用者の意向の実現、望む暮らしを実現する段取り書。そ れに保険給付の根拠書です。ケアプラン点検はスーパービジョンです。事 務職の人でも基本を学べば行なうことは可能です。自信をもって取り組ん でみましょう。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★…‥━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京スクールのご案内 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━‥…★ ≪場 所≫JR東中野駅そば（東京テクニカルカレッジ） ≪申込み≫ホームページより→ https://caretown.com/tokyo/ （メール、電話、Faxでも受付中！WEBから申込可能！） 「新・ケアマネジメントの仕事術」（中央法規刊）を基本テキストに学ぶ 実践的なケアマネジメントスクールです。全国に仲間も生まれます！ ⇒シリーズ(6)「ケアチームで盛り上げるサービス担当者会議 ～「新規・更新・引き継ぎ」の準備・進行の勘所～」 （定員20名：残席７） │日 時│11月22日（日）10:30～17:00 │詳 細│WEBにて→ https://caretown.com/tokyo/caremanage2711.html ⇒シリーズ(7)「めざせ、モニタリングの達人！ ～ケアプラン評価とリスクマネジメント～」（定員20名） │日 時│12月13日（日）10:30～17:00 │詳 細│WEBにて→ https://caretown.com/tokyo/caremanage2712.html ※「スクール会員」は会場ですぐに手続きできます!(^^)!（特典：受講料 の割引、5回受講につき1回無料） ※「新ケアマネジメントの仕事術シリーズ」の今後のテーマはWEBに掲載！ ★…‥━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今週のおしらせ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━‥…★ ◎ユーキャン通信講座「高室式話し方トレーニング」がスタート！ ３ヵ月であなたを話し方の達人に！心地いい声の出し方、抑揚のある話し 方、ケアマネジメントプロセス別の話し方、事業所への伝達、苦情対応な どのシーン別話し方も。文学座の女優の方に協力いただいた実践的なDVD付 きです！ URL： http://www.u-can.co.jp/fukushi/shohin/06/ ◎中央法規『けあサポ』ブログ（研修写真も多数掲載！） 今週の「ケアマネさん、あっちこっちどっち」 └→「日本語の書き方～文章・記録の上達術～」（第434話） URL： http://www.caresapo.jp/senmon/blog-takamuro ◎中央法規　月刊ケアマネジャー11月号　高室流 会議力アップ講座 └→「進行の技術の磨き方～(2)参加する～」（Vol.8） …◇ 編集後記 ◇……………………………………………………………………… 横浜の傾斜マンションの話題はいろいろと考えさせられます。住民が「ちょ っとヘンだな？」と相談しても、販売会社や元請けからは「震災の影響ですか ら」と言いくるめられ・・・しかし事実は「杭打ちの不正」だったわけで。よ うやく事実はわかっても「悪意のある行為」と個人責任に帰す始末。個人の不 実な仕事をチェックできなかった会社という組織の問題は棚上げ。元請け、下 請け、孫請けがあり、実際にやるのはひ孫請け。間に入った会社が利ざやを3 ～4割抜いていてはひ孫請けの会社は10分の1～2で仕事をやらなければいけな いことになり。コストを下げようもなく、適当？なそこそこの仕事（例：3割 の杭は届いていない）でやったフリ。それができるのも「埋めちゃえばわから ない」という・・・(>_<)なにかが歪んでいます。杭が打たれていないのにた くさんの「悔い」が残るという・・・シャレでは済まされない事態です。では 介護業界はいかがでしょう・・・川崎、大阪、千葉で判明する老人ホームの転 落事故。彼岸の火事ではないはずです。(>_<)ムロ Facebook 個人：http://www.facebook.com/shigeyuki.takamuro ケアタウン総合研究所：http://www.facebook.com/caretown.jp …………………………………………………………………………………………… ■ 全てのお問い合わせはこちらまで→ info@caretown.com ■ ご感想はこちらまで→ koe@caretown.com ■ 購読申込→ m@caretown.com ■ 配信停止→ mag@caretown.com ■ 東京スクール申し込み→ i@caretown.com 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 編集及び発行責任者：S.Takamuro 提供：ケアタウン総合研究所（ https://caretown.com/ ）